Amazon bloqueará y marcará las publicaciones de los empleados en una aplicación de mensajería interna planificada que contengan palabras clave, según documentos internos filtrados de la empresa revisados por El intercepto.
Estas palabras clave podrían representar críticas a las condiciones laborales de Amazon, como “trabajo esclavo”, “prisión”, “plantación” y “baños”, presumiblemente relacionadas con informes de empleados de Amazon que hacen sus necesidades en botellas para cumplir con cuotas castigadoras.
Un monitor automático de palabras utilizado por la aplicación de chat para trabajadores de Amazon también bloquearía términos relacionados con sindicatos como «sindicato», «aumento de sueldo», «queja» y «salario digno». Otros términos prohibidos incluyen «esto es una tontería», «diversidad» y «vacuna».
“Nuestros equipos siempre están buscando nuevas maneras de ayudar a los empleados a interactuar entre sí”, declaró Barbara M. Agrait, portavoz de Amazon. “Este programa en particular aún no ha sido aprobado y podría sufrir modificaciones significativas o incluso no implementarse nunca”.
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En noviembre de 2021, Amazon convocó una reunión de alto nivel en la que los altos ejecutivos discutieron planes para crear un programa interno de redes sociales que permitiría a los empleados reconocer el desempeño de sus compañeros de trabajo con publicaciones llamadas "Shout-Outs".
Los Shout-Outs serían parte de un sistema de recompensas similar a un juego en el que los empleados recibirían estrellas e insignias virtuales por actividades que “agregan valor comercial directo”.
El objetivo principal del programa, dijo el director del negocio de consumo mundial de Amazon, Dave Clark, era reducir la rotación de personal fomentando la felicidad entre los trabajadores y también la productividad.
Pero los directivos de la compañía también advirtieron sobre lo que denominaron "el lado oscuro de las redes sociales" y decidieron supervisar activamente las publicaciones para garantizar una "comunidad positiva". En la reunión, Clark sugirió que el programa debería parecerse a una aplicación de citas online como Bumble, que permite a las personas interactuar individualmente, en lugar de una plataforma más parecida a un foro como Facebook.
Tras la reunión, se diseñó un sistema automático de control de malas palabras. Además de las groserías, los términos prohibidos incluyen muchos relevantes para el movimiento sindical, como «sindicato», «queja», «aumento salarial» y «compensación». Otras palabras clave prohibidas incluyen términos como «ética», «injusto», «esclavo», «amo», «libertad», «diversidad», «injusticia» y «justicia». Incluso se prohibirán frases como «esto es preocupante».
Además del sistema automatizado, los gerentes tendrán la autoridad de marcar o suprimir cualquier mención que consideren inapropiada.
Un documento que resume el programa afirma: “Queremos tender a restringir el contenido que se puede publicar para evitar una experiencia negativa para los asociados”.
Está previsto el lanzamiento de un programa piloto a finales de este mes. Además de insultos y palabrotas, la lista prevista incluye las siguientes palabras:
Después de El intercepto primera publicación su articuloUn portavoz de Amazon afirmó: «No hay planes para filtrar muchas de las palabras que [The Intercept] menciona. Solo se filtrarán las que sean ofensivas o acosadoras, con el fin de proteger a nuestro equipo».
Lea el artículo completo: Filtración: La nueva app de chat para trabajadores de Amazon prohibiría palabras como "sindicato", "baños", "aumento salarial" y "plantación".The Intercept, 4 de abril de 2022
¿"Ofensivo" o "acosador" para quién? ¿Para los altos ejecutivos de Amazon?
Una búsqueda en internet arroja numerosos informes sobre las malas condiciones laborales en Amazon. Hemos incluido un ejemplo en "leer más". No hace falta mucha imaginación para sospechar que Amazon considerará ofensivos los términos "trabajo esclavo", "prisión", "plantación" y "baños" y que permanecerán en la lista de prohibidos. En otras palabras, restringir la libertad de expresión y la libertad de palabra nunca es benigno.
Si a la censura se suman los Shout-Outs (que suenan incómodamente a un sistema de crédito social corporativo con empleados vigilándose entre sí), es poco probable que el programa de la aplicación de chat de Amazon esté pensado para que los empleados interactúen entre sí o para fomentar la felicidad. Hará todo lo contrario.
- Acusan a Amazon de "condiciones intolerables" en su almacén escocésThe Guardian, 12 de diciembre de 2016
- Trabajadores de Amazon que trabajan 55 horas semanales y están tan agotados por los objetivos que "se quedan dormidos de pie"The Independent, 27 de noviembre de 2017
- "No soy un robot": trabajadores de Amazon denuncian condiciones inseguras y agotadoras en el almacénThe Guardian, 5 de febrero de 2020
- Reino Unido debe obligar a Amazon a mejorar las condiciones laborales, dicen los sindicatos, The Guardian, 12 de octubre de 2020
- Jornadas de 14 horas y sin ir al baño: los conductores de reparto de Amazon con exceso de trabajoThe Guardian, 11 de marzo de 2021
- Los problemas crónicos de Amazon con la salud mental de los trabajadores y las despiadadas condiciones de trabajo se profundizan después del suicidio de otro empleado.Meaww, 11 de marzo de 2021
- Una mirada más de cerca a Amazon: ¿Están aumentando las condiciones laborales poco éticas? La Geopolítica, 14 de abril de 2021
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Utilizan el 1 como yo y otras tácticas: “pagar r1se”, “5trabajo esclavo”.
Eso debería haber sido “Ellos usarán”.
La democracia está muerta, cuanto más dinero adquieres, más "poder" tienes.
puede utilizar. Los políticos son más irrelevantes ahora que nunca, ya que todos tienen
un precio, o tener secretos que puedan ser utilizados para chantaje por parte de los grupos de presión
para multinacionales y multimillonarios
Falsa bandera tras falsa bandera, que se remonta a décadas atrás y presumiblemente a más tiempo.
https://mileswmathis.com/tate.pdf
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Parte de los datos que Google recopila con Recaptcha son: Se capturará una instantánea completa de la ventana del navegador del usuario en ese momento, píxel por píxel (!).
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https://complianz.io/google-recaptcha-and-the-gdpr-a-possible-conflict/
¿Qué pasa si no utilizas Google para nada?
Censura de palabras, ¿esto lo dice el tipo que es dueño de un periódico de la Primera Enmienda?
Nosotros, como no vacunados, estábamos bien hasta que empezó la vacunación global. Hoy, lamentablemente, dos tercios de los estadounidenses reciben inyecciones de ARNm. Nuestros seres queridos también las reciben, y mucha gente me pregunta cómo desintoxicarse de las vacunas. Los médicos recomiendan la ivermectina como medicamento esencial para que nuestro cuerpo pueda desintoxicarse.
Protéjase antes de que sea demasiado tarde http://www.livingnatural.net