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La vacunación obligatoria para el personal de residencias será ley en el Reino Unido

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El gobierno actual ha adquirido una sed de gobierno dictatorial y autoritario sobre el pueblo británico durante los últimos 12 meses y el último documento filtrado demuestra que no muestran signos de renunciar a sus nuevos poderes en el corto plazo, ya que podemos decir exclusivamente que el Primer Ministro y el Secretario de Salud han solicitado un cambio en la ley que haría obligatorio que los trabajadores de residencias de ancianos tengan una de las vacunas experimentales Covid-19.


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En lo que sentará un precedente extremadamente peligroso si llega a suceder, los detalles filtrados presentados al Subcomité del Gabinete de Operaciones Covid-19 muestran que Boris Johnson y Matt Hancock someterán a votación en la Cámara de los Comunes para llevar a cabo un cambio legal histórico en relación con la vacunación obligatoria.

La única ley existente en el Reino Unido comparable a esta propuesta fascista se remonta al siglo XIX, cuando se exigía que los niños recién nacidos fueran vacunados contra la viruela según la Ley de Vacunación de 1800.

La supuesta razón detrás de esto es el altísimo número de personal de residencias que se ha negado a vacunarse contra la COVID-80. Según informes, solo una cuarta parte del personal de residencias ha alcanzado el nivel de vacunación que los asesores científicos unidimensionales del Gobierno consideran seguro. El Grupo Asesor Científico para Emergencias ha establecido un objetivo de vacunación del 90 % entre el personal y del XNUMX % entre los residentes en una residencia.

Si la ley se aprueba en el parlamento, significará que 1.5 millones de personas estarán obligadas por ley a vacunarse contra la COVID-XNUMX. Sin embargo, el documento del subcomité advierte que un gran número de trabajadores de residencias de ancianos renunciarán a sus puestos si se aprueba la ley. Advierte que es perfectamente plausible que se presenten y ganen demandas exitosas contra el Gobierno por motivos de derechos humanos.

El documento, elaborado por el Departamento de Salud y Asistencia Social, tiene unas 15 páginas y se titula 'La vacunación como condición para el despliegue en entornos de salud y asistencia social para adultos' y dice:

'El Primer Ministro y el Secretario de Estado han discutido en varias ocasiones el progreso que se está logrando para vacunar a los trabajadores de atención social contra la Covid-19 y han acordado, con el fin de alcanzar una posición de mucha mayor seguridad para los destinatarios de la atención, implementar una legislación que requiera las vacunas entre la fuerza laboral."

Os contamos hace poco cómo se había producido un Aumento del 62% en las muertes por todas las causas de residentes de residencias de ancianos y aumento del 240% en las muertes por “Covid” de residentes de residencias de ancianos, ocho semanas después de que comenzara la campaña de vacunación contra la Covid el 8 de diciembre, a pesar de que eran los primeros en la cola.

Y el documento del Gobierno dice que, debido a que muchos trabajadores de residencias de ancianos son jóvenes, tendrán preocupaciones sobre la vacunación. mientras que embarazada. Y tienen toda la razón en estar preocupados por la cantidad de abortos espontáneos notificados al Sistema de Tarjeta Amarilla de la MHRA como reacciones adversas a las vacunas contra la COVID-19.

El mes pasado, el ministro de vacunas, Nadhim Zahawi, declaró categóricamente que el Gobierno no estaba considerando la implementación de los pasaportes de vacunas (Freedom Passes) debido a que eran “discriminatorios”, solo para que Boris Johnson anunciara que Michael Gove estaba liderando una revisión de su implementación.

Este país es una encrucijada; el problema es que se está inclinando hacia un camino extremadamente peligroso a un ritmo aterrador, y una vez que lo haga, no habrá vuelta atrás.

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Stacey
Stacey
Hace años 4

Esto es aterrador. Si esto se aprueba para los cuidadores, estaremos todos en problemas, ya que es evidente que no se detendrán solo en ese grupo. Cuanto más se prolongue esto, más me inclino a pensar que las cifras de deagle.com son objetivos, más que estimaciones.

Ginette Craig
Ginette Craig
Hace años 4

Gota a gota. Poco a poco. Solo el personal de residencias, solo los trabajadores de hospitales, solo la policía, solo los profesores, solo los empleados de tiendas...

Protestante
Protestante
Hace años 4

Esto viola la declaración de la UNESCO de 2005 sobre Bioética y Derechos Humanos:

Artículo 6, apartado 1. Toda intervención médica preventiva, diagnóstica o terapéutica deberá realizarse únicamente con el consentimiento previo, libre e informado de la persona interesada, basado en información adecuada. En caso necesario, el consentimiento deberá ser expreso y podrá ser revocado por la persona interesada en cualquier momento y por cualquier motivo.

Artículo 6, apartado 3: En ningún caso el acuerdo colectivo de la comunidad o el consentimiento del líder comunitario u otra autoridad podrán sustituir el consentimiento informado de los individuos.”

Las vacunaciones forzadas también violan los artículos 1 y 6 del Código de Núremberg.

En definitiva, nadie puede obligarte a recibir tratamiento médico contra tu voluntad y sin tu consentimiento. Y ningún empleador tiene derecho a violar estos documentos legales universales amenazando a sus empleados con perder su empleo por rechazar las vacunas.